BAGAIMANA MENINGKATKAN "KINERJA"
OLEH: DRS. EC. RUS BUDIJONO. MM., AKUNTAN., IFRS Akuntan Reg Negr D. 50.867 Kenerja adalah : hasil (output) dari aktifitas, yang bisa diukur dengan kriteria. Kriteria untuk mengukur kinerja bisa dengan satuan (uang,angka,prosentase,satuan waktu/jam ), bisa juga diukur dengan daya banding(diperbandingkan dengan output produk yang sejenis), dan bisa juga diperbandingkan dengan standart yang ditetapkan. Tugas dari Menejer adalah membawa organisasi yang dipimpinnya mencapai kesuksesan sesuai visi dan misi yang sudah ditetapkan,Untuk mencapai kesuksesan tidak semudah membalikkan telapak tangan, butuh berbagai macam cara, tekhnik, formula, dan motivasi, dan membangun kemitraan dengan semua pihak. Motifasi adalah salah satu cara untuk mencapai kesuksesan, karena pada dasarnya motifasi itu adalah dorongan untuk mencapai kesuksesan. Meningkatkan kinerja pegawai membutuhka berbagai macam pemberian motivasi, diantanya adalah: Peningkatan kesejahteraan....